第214章 月薪直接翻倍，名师排队挤进致远！（2/2）

“还要继续收资料吗？”

“暂停正式面谈，只做候补登记。”

“毕竟按照上一年的经验，肯定会有一些学生或者家长在正式入学后退学的。”

“要是有愿意候补录取的，可以做个登记，但是千万别给他们做什么保证。”

财务汇总表右下角，学费收入写着三千万元。

3000万这个数字，在2001年这个时间节点可以说是相当夸张了。

要知道很多几千个工人的大厂，一年的收入很可能也就两三百万。

江梦瑶合上报表。

“学生招满了，教师名单呢？”

“还差一百二十人。”

“招聘公告发出去。”

除去三千元固定工资，致远还按班级成绩发奖金。

上一届五百名学生全过本科线，奖金刚发进教师账户。

孙老师全年收入八万七千，几名带出重点本科的骨干，全在八万元以上。

高三老师辛苦一年，普通学校发一张奖状加上两三百块的奖金便算表彰。

致远则毫无吝啬，直接发钱。

最少的一个老师，也能拿到1万多的奖金，多的甚至能拿到两三万。

教师圈子本身就非常小。

这种消息根本瞒都瞒不住。

所以，知道致远任课老师的收入情况后，不少高三老师早就摩拳擦掌了。

招聘公告贴出去两天，教务处收到1000多份履历。

除了本市的高三任课老师以外，羊城、佛山也有人坐车赶来。

最终选出的一百二十人里，教龄十年以上的占了一半，最少也完整带过四届高三。

人员到齐以后，六十名老教师被分成六个学科组。

每名老教师负责带两名新人。

“先听课，再试讲。”

“教案按照上面发下来的教。”

“错题怎么登记，周测不过怎么补，全部跟班学。”

一名新老师翻完厚厚一册教学手册，忍不住问道：

“每道错题都追到学生个人，会不会太浪费时间？”

孙老师从抽屉里取出上一届的成绩表。

“去年我也这么问。”

“我带的班，入学平均分三百零六。”

“今年高考平均分四百六十九。”

新老师盯住成绩表，又翻回教学手册。

“错题登记从哪一页开始？”

上一年，六十名老师每一个环节都要江梦瑶亲自纠正。

今年有了这批老教师，新人遇到问题，学科组内部便能解决。

她只需抽查课堂和周测记录，偏差也能很快改回来。

七月底，一百二十名新老师全部通过试讲。

八月一日，致远正式开课。

三十个班同时收手机时，抱怨声从一楼传到了三楼。

“学校又不是监狱。”

“每天六点晨练，谁起得来？”

“周测不过还要重考，这也太夸张了。”

第三天，宿管从一盒饼干

送手机进来的家长赶到教务处，开口便要求退还。

“孩子只是晚上给家里打个电话。”

“办公室电话可以用。”

“手机都买了，放他身边又不会影响别人。”

班主任把签过字的协议推过去。

“藏匿手机，记一次违纪。”

“再次发现，学校有权退学。”

家长还想争，走廊里一名学生朝同伴嘀咕了一句。

“加班下一章没写完，稍等再看”