第28章 抉择与布局（1/2）

明媚的晨光在岛台岩板表面上跳跃、反射，映照着苏晚晚低垂的眼睫和面容。苏墨琛提出的邀请，无疑是一个重要的契机，一个能让她更快融入这个世界商业规则、积累实业经验和人脉的跳板。

解决“星瀚科技”的危机，不仅能迅速兑现她刚刚展现出的“能力”，巩固在家族内部骤然提升的地位和价值，更能以此为样本，向外界证明她在网络安全领域的硬实力。

然而，利弊如同光与影般相生。一旦以“顾问”身份深入苏氏核心业务，必然会被卷入家族内部盘根错节的关系网络和潜在的权力博弈中。

苏正宏的默许观察、其他家族成员可能的嫉妒与试探、来自母亲那边或许过度的关怀……这些都会消耗她的精力，与她追求纯粹效率和独立行动的初衷背道而驰。

更重要的是，“客户Z”那边的长期委托涉及层面极高，性质特殊，与家族企业牵扯过深，万一未来发生利益冲突或信息泄露，后果不堪设想。她必须保留足够的战略模糊性和回旋空间。

几个呼吸间，利弊的天平已然在她心中完成了精准的称量，并迅速倾向一端。她追求的，从来不是依附于任何庞然大物之下寻求庇护，而是基于自身绝对实力之上的、平等的合作与绝对的掌控。

她抬起眼，毫不闪避地迎上苏墨琛那带着审视与等待的视线，眼神清明而坚定，没有丝毫的怯懦或讨好。

“顾问，可以。”她开口，声音平稳，带着一种不容置疑的份量，“但我有几个条件。”

苏墨琛眉峰微动，似乎并不意外她会提条件，只是示意她继续说下去。

“第一，我不坐班，不参与公司的日常行政会议。我只在需要的时候，通过双方约定的安全加密渠道进行远程技术支持，或者在必要且经我同意的情况下，亲临现场进行问题排查。我的时间安排需要保持高度的自主性和灵活性。”

这是保证她能够同时处理“客户Z”委托、维系与杨薇联系以及发展自身势力的基础，是行动自由的底线。

“第二，合作模式，按具体项目收费，或者根据我为公司避免或挽回的实际经济损失、以及保护的核心知识产权价值，抽取一定比例的佣金作为报酬。具体比例可以另行商谈，但我拒绝接受固定的月薪或年薪。我的价值，应该由我实际创造的成果和解决的问题来直接体现。”

这将她的利益与解决危机的最终效果深度捆绑，符合她“解决方案提供者”而非“传统雇员”的自我定位，也更能体现她的自信与实力。

“第三，也是最重要的一点，”苏晚晚加重了语气，目光锐利地锁定苏墨琛：“在技术层面，我需要拥有绝对的自主权和决策权。

这包括：我采用何种技术手段进行调查、使用哪些工具、调查的深度和广度、是否需要调用某些特殊的、可能涉及隐私或保密协议的外部资源或信息渠道……在这些技术层面，苏氏集团，包括大哥你在内，不得以任何理由进行干涉，只需无条件提供我所要求的、必要的系统访问权限和行政支持。”

她在这里刻意而模糊地提到了“特殊外部资源”，这是为她动用“黑客J”的马甲力量，或者未来可能解锁的其他马甲能力，预先埋下的合理伏笔和争取到的操作空间。

“最后，”她补充道，“在合作期间，如果为了解决特定难题，我需要引入某些非苏氏体系的技术力量或独特的信息获取渠道，苏氏需要为我，以及我引入的这些‘外部合作者’，提供合法的身份掩护、必要的资源支持，并确保流程符合相关法律法规。”

这是在为可能出现的、需要动用系统奖励或特殊手段的情况，提前扫清障碍。

这一系列条件，逻辑严谨，目标明确，层层递进，完全颠覆了传统的上下级雇佣关系模式，更像是一份建立在平等互利、风险共担基础上的战略合作框架协议。

她不是在请求一份工作机会，而是在以顶尖专家的身份，为苏氏提供无法被替代的危机解决方案的同时，确立自己作为独立合作方应得的尊重、自由和与之匹配的利益回报。

苏墨琛静静地听着，脸上没有任何表情变化，只有眼底深处掠过一丝极快的惊讶与……欣赏。他发现自己这个妹妹，不仅在技术上有过人之处，在谈判和格局上也远超他的预期。

她提出的这些条件，看似苛刻，实则精准地把握了核心——她提供的是无法被替代的解决方案，索要的是与之匹配的尊重、自由和利益。

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