第82章 挖人的电话（2/2）

不对。老韩纠正他,资产是要折旧的。这是把人——

当根护着。

而真正让这场挖角战画上句号的,是一件谁都没料到的小事。

磐石的猎头不死心,辗转摸到了陈姨的电话——实验员,档案管理,在猎头的清单上属于外围岗位,易突破。开价也实在:工资翻倍,只需要她过去之后,聊聊愚公实验室的管理方法。

陈姨在电话里,安安静静听完,问:聊管理方法,是吧?

对对,就是经验交流——

那我跟你交流一条。陈姨说,我们实验室的生死簿,每一颗电池,从出生到报废,二十多个字段,一笔不落。为什么记这么细?苏博士说的——

数据不会撒谎,但丢了数据的人会。

你们要买的不是我,是我手里的账。老太太的声音,慢条斯理,可惜啊后生,我这个账房,只认一个东家。

电话挂了。陈姨转头就把这通电话,原原本本记进了当天的工作日志,标签栏写着:异常接触,第1例。

这份日志当天传到林野桌上。他看完,沉默了一会儿,做了两件事:

第一件,给全员发了封邮件,只有三行——接到挖角电话,接或不接、走或留,都是各位的自由,公司绝不追问。只提醒一句:凡涉及实验数据与工艺细节的,请记一笔日志。保护的不是公司,是各位自己的署名权。

第二件,他把陈姨那页日志,复印了一份,锁进了自己的抽屉——和那张断成两半的工牌,放在一起。

*

第二板斧,空了。

消息传回磐石,据说鲁副总裁听完汇报,沉默了很久,只问了一句:一个都没动?

一个都没动。连……连档案室的阿姨都没动。

鲁副总裁站在办公室的落地窗前,望着楼下自家园区里川流的班车,忽然觉得有点恍惚。

磐石的研究院,八千人,五年里他亲手进来的十一家公司、几百号工程师——名册上的人都在,可当年那些团队的,他扪心自问,剩下几个?

而那家小公司,六十几个人的实验室,三倍薪资砸下去——

纹丝不动。

查到原因了吗?他问。

投资总监翻着调研纪要,念出了猎头们汇总的、出现频率最高的一句拒绝理由。念完,办公室里安静了半天。

那句话是:

——我的名字,在登山桩上。